Обязанности: проведение собеседований, решение кадровых вопросов, подготовка и повышение квалификации работников всех звеньев, ведение кадрового делопроизводства Требования: образование не ниже средне - специального, опыт работы приветствуется, знание ПК на уровне уверенного пользователя, ответственность, коммуникабельность, целеустремленность, нацеленность на результат Условия: трудоустройство по официальному договору, корпоративный соц. пакет, график 5/2, 9.00-18.00, центр города, профессиональное обучение, тренинги для действующих сотрудников, возможность карьерного роста
В Избранное
Пожаловаться
